| 个人资料 [加入人才库] |
姓名： | 张芬芬 |
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性别： | 女 |
当前年龄： | 44岁 |
工作年限： |
3-5年工作经验 |
身高： |
172CM |
所学专业： |
管理科学与工程类 |
婚姻状况： |
已婚 |
证 件 号 ： | 下载简历后显示 |
目前居住地： | 上海市松江区松汇中路1101弄 | 户籍地址： | 岳阳街道 |
自我描述： |
2001/2—2001/8 大进机械有限公司(实习生)
负责公司机械零件CAD制图。
2001/8—2004/3 上海石化众达信息发展有限公司（114话务员）
1、工作主要内容：
主要负责石化股份有限公司下面的七个部（涤纶部、塑料部、炼化部、化工部、腈纶部等）和金山石化地区的114问讯工作。
2、离职原因：个人发展需要。
2004 /4—2007/1 安颐金电气上海有限公司 担任（总务/人事）主管
1、工作主要内容：
一：总务方面工作
1.负责全厂员工的劳务督察管理，例如：劳动纪律纠正，员工上下班时间、缺勤、加班确认，并巡回
检查，实施状况。
2.协调外部和内部工作，处理协调员工间的矛盾，协调员工关系。
3.总务工作、门卫、食堂、绿化、锅炉、车辆管理。协调对外及地方的关系，例如：消防安全、公安、
卫生检疫、 职业病申报、政府、劳动局及业主等。
4.公司每月月报的编写。
二：人事方面
1.负责管理人力资源、教育、培训员工。
2.熟悉劳动法规和人事管理政策。
3.工资统计、员工招退工手续、社保及公积金的办理。
4.外国人签证、就业证、居留证等的办理及出国手续的办理．
5去美国和日本签证办理
6外地员工的人才引进手续的办理
7.公司每月成本及盈利的统计．
2、离职原因：公司搬迁。
2007/1/21-2007/5/21 上海颐夏机电有限公司（总务/人事）主管
1、工作主要内容：
1）根据公司要求负责完成公司的培训工作、试用期满的考评及续签合同的绩效考核等。
2）负责处理招聘的具体工作，包括发放招聘启示、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人
员的情况等。
3）办理人事招聘、人才引进、内部调动、解聘和社会保险、外来人员综合保险及暂住证相关手续办理、公
积金缴纳、录退工、工伤申报及索赔等相关手续。
4）负责薪资、福利的核算与考勤统计，参与薪酬与福利调查。
5）人力资源资料（人事档案、劳动合同、规章制度）的收集、整理、汇总、归档，及时更新人力资源信息。
6）办理劳动年检。
7）协助公司各项管理制度的实施及企业文化的推行。
8）完成上级交代的其他相关人事行政事宜。
2、离职原因：个人发展需要。
2007/5/22-2010/2/11 上海上日实业有限公司 （人事主管）
1、工作主要内容：
1）参与制定 |
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| 求职意向 |
期望职位： | 行政总监,人力 | 行政 | 管理 |
期望行业： | 其他行业 |
职位类别： | 全职 |
期望薪资： | 5000~8000/月 |
期望工作地： | 想在上海/松江工作 |
求职状态： | 目前暂无跳槽打算 |
| 教育经历 |
就读时间 |
所在院校 |
所学专业： |
学历等级 |
2010-9 至 2014-7
[3年10个月] |
上海电视大学 |
会计 |
[大专] |
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